Компании назначен штраф за два нарушения Закона о труде. Было установлено, что при суммированном учете рабочего времени сотрудники привлекались к работе дольше, чем это допускает закон. Закон о труде запрещает привлекать работника к работе более чем на 24 часа подряд и более чем на 56 часов в неделю.

Также выявлено нарушение, связанное с объемом сверхурочной работы. Закон предусматривает, что сверхурочные не могут превышать в среднем восьми часов в течение семидневного периода, который рассчитывается в отчётном периоде продолжительностью не более четырёх месяцев.

В Rīgas satiksme сообщили, что получили предупреждение от инспекции, однако письменное решение пока не получено из-за рождественских праздников. Компания планирует оценить возможные основания для обжалования, но отмечает, что вероятность подачи апелляции невелика. В то же время Rīgas satiksme подчркивает, что в условиях длительной нехватки персонала обеспечить полноценное выполнение рейсов общественного транспорта без сверхурочной работы невозможно. В настоящее время компании не хватает примерно 150 водителей, и отказ от переработок означал бы существенное сокращение рейсов, что напрямую отразилось бы на пассажирах. Представители предприятия также указали, что уже длительное время публично поднимают вопрос о необходимости пересмотра норм Закона о труде, которые, по их мнению, больше не соответствуют текущей ситуации на рынке труда.

А за все в итоге заплатит рядовой пассажир, к которым ни работники VDI, ни отцы города, ни парламентские и кабминовские слуги народа никак не относятся.

Такие дела.