Однако по действующей формуле расчета она должна была бы составить 835 евро. Почему работники получат прибавку на 15 евро меньше, обсуждали представители правительства, работодателей и профсоюзов.

Размер минимальной зарплаты пересматривается ежегодно. Согласно установленной методике, он должен составлять 46% средней зарплаты по стране за предыдущий год. Именно такой расчёт даёт на 2027 год сумму в 835 евро, то есть повышение на 55 евро.

Но власти решили придерживаться ранее утвержденного графика, предусматривающего увеличение минималки только на 40 евро. Эту позицию поддерживают министерство финансов и Латвийская конфедерация работодателей. В результате работники с минимальной зарплатой недополучат относительно расчетного варианта 180 евро за год до вычета налогов.

Директор департамента политики рынка труда Министерства благосостояния Имантс Липскис пояснил, что привязка минимальной зарплаты к средней была введена специально, чтобы доходы низкооплачиваемых работников росли вместе с общим уровнем оплаты труда. В перспективе предполагалось даже увеличить установленную долю в 46%. Однако министр финансов Марис Кучинскис считает, что отказ от ранее достигнутых договорённостей о постепенном повышении минимальной зарплаты и необлагаемого минимума только осложнит нынешнюю ситуацию.

Работодатели также выступают против более резкого увеличения минималки. По словам президента Латвийской конфедерации работодателей Андриса Бите, дополнительные расходы особенно сильно ударят по бюджетам самоуправлений и предприятий государственного сектора, где многие зарплаты привязаны к минимальной. Кроме того, работодатели опасаются, что ускоренный рост минимальной оплаты труда сократит разницу между заработками неквалифицированных и квалифицированных сотрудников.

Сейчас около 17% работников получают минимальную зарплату или меньше.

Профсоюзы считают решение недостаточным. Председатель Союза свободных профсоюзов Латвии Эгилс Балдзенс назвал 835 евро весьма скромным компромиссом и предложил одновременно быстрее увеличивать необлагаемый минимум. В 2026 и 2027 годах он предусмотрен на уровне 570 евро в месяц. По мнению Балдзенса, его повышение позволило бы немного увеличить доходы не только получателей минимальной зарплаты, но и остальных работников. Правда, сам профсоюзный лидер оценил возможную прибавку весьма скромно — примерно в стоимость нескольких билетов на трамвай в месяц.

Национальный совет по трехстороннему сотрудничеству планирует вернуться к вопросу минимальной зарплаты в июне 2027 года. Тогда могут быть пересмотрены параметры её дальнейшего повышения, но изменения будут касаться уже 2028 года. Не исключается, что именно в 2028 году минимальную зарплату и необлагаемый минимум удастся увеличить заметнее. Пока же власти предпочли сохранить прежний график, несмотря на то что расчетная формула предполагает более существенную прибавку.

Скряги, однако…